公司的员工在公司待的久了,不少人工作的时候,都会变得懈怠。
这对公司的成长,肯定是没有什么好处。
遇到这样的情况,怎么办呢?
可以试一试绩效考核的方法。
具体操作的方法,可以听一听绩效考核促进企业成长讲座。
这种方法,在很多公司都有人施行。
只要方法对了,效果还是很好的。
这个是由姜定维老师为我们主讲,他是资深咨询师;深圳市普方企业管理咨询有限公司合伙人;十年大型企业工作经验;6年专职咨询工作经验。
绩效考核确实是一个促进员工多工作的好方法。
但方法一定要正确,不然的话,员工会出现应付的情况。
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